Un payout del 40 % indica que cuatro de cada diez unidades de utilidad van al accionista y seis se quedan en la empresa.
Payouts bajos son propios de empresas en crecimiento, que tienen mejor uso para su efectivo. Payouts altos son propios de negocios maduros con poca necesidad de inversión.
Un payout superior al 100 % significa que se reparte más de lo que se gana. Puede sostenerse un tiempo, no de forma indefinida.